通い合うまごころ。
「包む」とは人とのつながりを大切にした贈り、受け取る「まごころ」の文化。私たちはこの「まごころ」を基本に、社訓に掲げた「あたりまえ」の製品造りに励んでいます。消費者には快適を提供し、顧客には信頼で結びつき、そして社員には基礎の徹底と能力の向上を推進し、「包む=まごころ」の文化の創造に貢献し続けています。



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 当社は昭和4年の創業以来、表層文化に寄与すべく包装用品の専門メーカーとして着実に歩み続けて参りました。タイヨーマークで知られる商品が全国に浸透するにつれ、工場、営業所も全国展開を果たし、現在では大手メーカーと呼ばれるまでに成長いたしました。
 これもひとえに皆様方の温かいご支援の賜物と深謝いたしております。
 時代の移り変わりとともに、包装の形態や在り方もずいぶんと変遷して参りました。この変化の波を乗り越えるには、常にお客様へ信頼と満足を提供していくための努力を欠かすことはできません。人材育成を基本に、進取の精神を大切に研究開発部門の強化、生産効率や品質向上、安定供給を目指すための更なる合理化などを推進していく所存です。
 業界のリーダーとなるべく社員一同邁進努力し、ご愛顧に応えてまいりますので、尚一層のお引き立てご指導ご鞭撻を賜りますよう心からお願い申し上げます。

【社訓】
特に優れた製品を造ろうと思う前に、
あたりまえの製品を造ることに努力しなければならない。
あたりまえの製品とは、千枚造ったものが千枚とも使える製品のことで、
そのうち一枚でも使えないときは、あたりまえの製品とは言えない。